La transition numérique peut être un investissement conséquent pour une entreprise et souvent, le budget nécessaire à cette transition est un frein au lancement de cette même transition digitale.

Pour permettre aux TPE et aux PME de franchir l’étape de cette transition numérique, la région Nouvelle Aquitaine a mis en place de nombreuses aides aux entreprises, dans le cadre du plan transition digitale mis en place depuis plusieurs années.

Dans cet article je vais vous faire une liste des différentes aides dont vous pourrez disposer afin d’envisager plus sereinement vos projets dans le digital.

1: Le chèque transformation numérique

Ce dispositif concerne les prestations de conseil et de déploiement de solutions digitales, dans le but d’accompagner la transformation numérique des entreprises. Il concerne les TPE, les PME, les ETI, les associations etc dès l’instant que vous avez une stratégie transformation digitale clairement définie. La prise en charge monte jusqu’à 50% des dépenses inclues dans le projet, avec un plafond de 150 000€ et pour un projet de minimum 10 000€.

2: Le programme TPE numérique

Ce programme permet d’avoir accès à un programme complet comprenant des diagnostics réalisés par les experts en numérique au service des chambres des métiers et des CCI. Il permet d’obtenir un guide ainsi que des recommandations pour accompagner les entreprises et est totalement pris en charge par la Région, les CCI et les CMA.

3: Le conseil en stratégie numérique

Ce dispositif vis à accompagner le financement des prestations d’étude et de conseil afin de définir votre stratégie de transformation numérique ainsi que votre stratégie de cybersécurité. Il a pour objectif d’accélérer la prise en main des outils numériques dans l’entreprise grâce à un accompagnement personnalisé dans le but de mettre en places des projets numériques. Il concerne les PME, les ETI, les associations ayant un but lucratif en Nouvelle Aquitaine. Le financement s’applique à des prestations externes et peut prendre en charge jusqu’à 50% des frais jusqu’au plafond de 30 000€. Afin d’en bénéficier le projet de transformation numérique doit s’appuyer sur 4 piliers: le client, l’organisation interne, l’usage et les partenaires.

4: Le diagnostic de maturité digitale

Cette prestation consiste à la réalisation pendant 2 jours, par un prestataire externe, d’un diagnostic de maturité digitale de votre entreprise en considérant le numérique comme levier de votre stratégie globale.

L’objectif de ce diagnostic est multiple:

• Connaitre le niveau de maturité numérique et le potentiel de transformation de votre entreprise
• Bénéficier de recommandations pour définir et déployer votre plan d’action
• Construire et disposer d’un plan d’action opérationnel à court terme
• Bénéficier d’un coaching 3 mois après la restitution du plan d’actions

IMPORTANT: Vous avez jusqu’au 31 mars 2022 pour déposer votre dossier, qui sera ensuite examiné par un comité de sélection.

Les entreprises pouvant bénéficier de ce dispositif sont les PME de plus de 10 salariés basées en Nouvelle Aquitaine, qui n’appartiennent pas au secteur industriel et numérique. Des secteurs d’activité sont privilégies: agricole et viticole, économie sociale et solidaire, tourisme, sport, culture- médias et audiovisuel, BTP, services, commerce, logistique.

Ce diagnostic de 2 jours est totalement pris en charge par la région Nouvelle Aquitaine.

5: L’aide au développement des très petites entreprises

L’aide au développement des TPE est un dispositif qui soutient la création, la reprise/transmission des entreprises et accompagne leur développement grâce à un programme d’investissement stratégique et innovant. L’objectif du dispositif est d’accompagner les TPE dans leur structuration autour des leviers suivants:

• la performance interne
• le développement commercial
• le management
• la diversification d’activités et la transformation numérique
• le développement durable

Les entreprises concernées par ce dispositif sont les TPE immatriculées depuis plus de 2 ans, basées en Nouvelle Aquitaine et n’ayant pas licencié au cours des 12 derniers mois.

Les montants alloués peuvent varier en fonction de la prestation:

• Aide à la stratégie : subvention d’un montant de 10 000 € maximum, plafonnée à 50 % des dépenses éligibles. Le coût de la prestation doit être supérieur à 2 000 € HT.
• Aide à l’investissement : subvention d’un montant de 50 000 € maximum, plafonnée à 30 % des dépenses éligibles. Le coût de l’investissement doit être supérieur à 10 000 € HT.
• Aide au recrutement : subvention de 50 % maximum du salaire brut chargé sur 12 mois à temps plein, du salarié recruté en CDI ou CDD (> ou égale à 12 mois).
• Aide à l’export : Subvention d’un montant de 20 000 € maximum, plafonnée à 80 % des dépenses éligibles sur 18 mois.

L’obtention de ces aides est conditionné à un parcours d’accompagnement comprenant la réalisation d’un diagnostic stratégique et d’un plan d’action. A l’issue de cet accompagnement et sous certaines conditions, une aide financière pourra être attribuée.